Величина материального пособия

admin

Как производится расчет среднего заработка для пособия по безработице

Социальная выплата в случае потери работы назначается с учетом прежнего заработка. Для ее оформления требуется обратиться в государственные службы по работе с незанятым населением. Для тех, кто не имеет трудового стажа или с длительным перерывом в работе, начисление пособия производится без учета предыдущих доходов.

В каких случаях пособие назначается из расчета средней зарплаты

При определении величины социальной выплаты во внимание принимается несколько факторов:

  • сколько времени прошло с момента прекращения трудовой деятельности;
  • по какой причине произошло увольнение;
  • были ли периоды временной нетрудоспособности, декретного отпуска;
  • трудовой стаж;
  • место проживания;
  • выплаты в денежной и натуральной форме.
  • На видео — как происходит расчёт:

    Необходимыми условиями для получения пособия по среднему заработку является:

  • расторжение официального трудового договора;
  • период занятости в течение года не менее 26 полных недель (по 40 рабочих часов);
  • с момента увольнения и до обращения в службу занятости прошло менее 12 месяцев;
  • причиной увольнения не является нарушение трудовой дисциплины, материального ущерба предприятию.
  • Если у обратившегося за назначением выплаты не будут соблюдены перечисленные требования, то сумма социальной помощи будет минимальная.

    Как производится расчет

    Основой для начисления служит средний заработок за 3 последних календарных месяца, без учета отработанных дней в неполном месяце.

    Например, увольнение произошло:

  • 25 марта – в расчет принимается период с 1 декабря по 28 (29) февраля;
  • 2 мая – с 1 февраля по 30 апреля;
  • 30 июня – с 1 апреля по 30 июня.
  • В этих периодах не учитываются дни на больничном, в ежегодном, декретном отпуске по беременности и родам.

    На видео — как проводится расчёт:

    В расчет принимаются все виды денежных и натуральных выплат, за исключением оплаты временной нетрудоспособности и отпуска:

  • основной заработок;
  • начисленная на зарплату премия;
  • вознаграждение по итогам года;
  • доплаты за выслугу лет, совмещение должностей;
  • натуральные формы поощрения;
  • единоразовые премии, гонорар;
  • командировочные;
  • оплата сверхурочных, выходных и праздничных дней.
  • Полученную сумму делят на количество отработанных дней, что дает среднедневной заработок. Затем определяют среднее число дней в месяце: календарные дни за 3 месяца складывают и делят на 3. Годовое поощрение учитывается в размере 1/`12 на каждый месяц или ¼ на 3 месяца.

    Среднедневной тариф умножается на среднее число дней в месяце и определяется средняя заработная плата для начисления пособия.

    Размер социальной выплаты составляет процентную долю от рассчитанного заработка:

  • 75% — 1, 2,3 месяц;
  • 60% — 4,5,6,7 месяцы;
  • 45% — 8, 9,10, 11, 12 месяцы.
  • Размер дотации не может быть выше официально установленного на данный год пособия. Но увеличивается на районный коэффициент по месту обращения.

    С окончанием годового периода прекращается выдача пособия. Перерыв составляет 6 месяцев, после чего безработный получает минимальное пособие, не имеющее привязки к средней заработной плате.

    Размер максимального пособия по безработице на 2017 год составляет 4900 руб., минимального – 850 руб.

    Примеры расчета среднего заработка

    Определение величины средней заработной платы:

  • Гражданин N. обратился в службу занятости 1 апреля текущего года. В трудовой книжке была указана дата прекращения трудовых отношений – 25 марта. Трудовой стаж составляет 15 лет. Причина увольнения – банкротство предприятия.
  • Для расчета принимается период с 1.12 2016 года по 28.02.2017. Денежные выплаты за эти месяцы составили 25000 руб., 20000 руб., 33000руб. В том числе в феврале месяце было выплачено вознаграждение по итогам работы за год в сумме 10000 руб.

    1. Количество рабочих дней за 3 месяца: 22 (декабрь) +17 (январь) + 18 (февраль) = 57(дн.).
    2. Доход за 3 месяца: 25000 + 20000 +(33000 – 10000) + 10000х1/4 = 70500 (руб.),
    3. где 1000х1/4= 2500 – сумма годового вознаграждения на 3 месяца.
    4. Размер среднедневного заработка: 70500 : 57 = 1236 (руб./день)
    5. Среднее календарное количество дней: (31+ 31 + 28) : 3 = 30 (дн.).
    6. Средняя заработная плата для начисления пособия: 1236 х 30 = 37080 (руб.)
    7. Фактическая выплата не будет превышать 4900 руб. на протяжении всех 12 месяцев, так как средний заработок имеет значительное превышение: 75% — 27810 руб., 60% — 22248 руб., 45% — 16686 руб.

      На видео — общая информация о расчёте среднего заработка:

    8. Уволенный 2 мая гражданин D. подал документы на получение социального пособия по безработице 8 августа этого же года. Стаж работы до увольнения составил 5 месяцев. Причина прекращения трудовых отношений – сокращение штатов.
    9. Для расчета принимается период с 1.02 по 30.04. Заработная плата за это период составила 24000 руб., в том числе оплата временной нетрудоспособности 2000 руб.

    10. Количество рабочих дней за 3 месяца: 18 (февраль) + 22 (март) + 20 (апрель) – 4 (по временной нетрудоспособности) = 56 (дн.)
    11. Учитываемые доходы: 24000 – 2000 = 22000 (руб.).
    12. Размер среднего дневного тарифа: 22000 : 56 = 392, 87 (руб./день).
    13. Среднее календарное количество дней: (28 + 31 + 30) : 3 = 29 (дн.).
    14. Средняя заработная плата для расчета пособия составит: 392, 87 х 29 = 11393, 23 (руб.).
    15. Размер пособия:

      • с 1 по 3 месяц – 4900 руб. (начисленное пособие превышает установленную величину – 8544 руб.);
      • с 4 по 7 месяцы – 4900 руб. ( начисленный размер 6835 руб.);
      • с 8 по 12 месяцы – 4900 руб. (45% составляют 5126 руб.).
      • Минимальная выплата в 850 руб. полагается, если среднемесячный заработок не превышал 1888 руб.

        Как получить пособие по безработице

        Для оформления социального вспомоществования необходимо обращаться в Центры занятости по месту регистрации.

        Документы для предъявления:

      • трудовая книжка;
      • паспорт;
      • заявление;
      • справка о средней заработной плате за последние 3 месяца (представляется по форме 2 НДФЛ).
      • Постановка на учет происходит на 11 день после обращения.

        В течение первых 10 дней безработному предлагаются имеющиеся вакансии, формы переподготовки или общественные работы.

        Граждане теряют право на постановку на учет и получение пособия, если они без веских оснований отказались от предложения пройти переобучение или вакансий.

        На видео — правило получения пособия:

        Причины отказов, учитываемые как необоснованные, если были предложены:

      • два рабочих места, соответствующих имеющемуся образованию;
      • подходящими по состоянию здоровья;
      • находящимися в черте города;
      • имеющими оплату труда на уровне прожиточного уровня.
      • В последнем случае отказ принимается во внимание, если прежняя заработная плата была ниже.

        Если в течение 10 дней человек, не имеющий профессиональной подготовки, 2 раза откажется от предложенного обучения, то он не будет поставлен на учет. Повторное обращение – через 30 дней с повторением всей процедуры.

        Для получения статуса и пособия необходимо своевременно посещать службу занятости в указанные сроки:

      • первые 10 дней для выбора вакансий;
      • на 11 день для постановки на учет;
      • последующие явки для перерегистрации с предъявлением паспорта и трудовой книжки.
      • Основной функцией ЦЗ является помощь в трудоустройстве. Выплата пособия должна стимулировать человека найти новую работу и поддержать его первое время после увольнения.

        Средняя заработная плата для начисления социальной помощи рассчитывается, исходя из трехмесячных доходов до увольнения. Для получения статуса безработного требуется своевременно встать на учет и иметь необходимые документы. Величина пособия имеет верхнюю и нижнюю границы, в обоих случаях ниже прожиточного уровня.

        ostrahovke.online

        Пособие на третьего ребенка до 3 лет: размер, кому положено, как оформить

        Когда на свет появляется третий малыш в семье, одному из родителей полагаются те же выплаты, что и при появлении на свет первого. В дополнение к этим выплатам – материнский капитал и региональные ежемесячные пособия до достижения малышом 3 лет. Материнский капитал полагается в том случае, если семейство не получило сертификат при появлении на свет второго малыша. Помимо того, семьи с большим количеством детей имеют право на государственные соцуслуги и льготы.

        Пособие по беременности и родам

        Это пособие платится один раз за весь декретный отпуск. Студенты и безработные мамы могут рассчитывать на государственную помощь в минимальном размере.

        Для работающих женщин величина пособия равняется 100% от среднего дохода.

        Такой заработок считается за 2 года перед выходом мамы в декрет.

        По действующим законам, помощь назначается нанимателем на протяжении 10 дней после того, как будущая мама предоставит все необходимые документы. Непосредственная выплата декретных осуществляется в день следующей выплаты зарплаты на предприятии, где работала женщина. Обратиться за этим пособием можно не позже, чем через 6 месяцев по окончании декретного отпуска.

        Величина разового пособия при рождении третьего малыша

        Величина единовременного пособия по состоянию на 1 февраля этого года равна 16350,33 руб. Эти деньги может получить мама, папа или заменяющее их лицо. Данная помощь платится на протяжении 10 дней после того, как один из родителей подаст пакет нужных бумаг.

        Матпомощь по уходу за малышом до 1,5 лет

        Этот тип социальных выплат выплачивается каждый месяц по месту работы отца или матери. Величина пособия по уходу за новорожденным до 1,5 лет равна 40% от среднемесячного дохода заявителя. Средний доход подсчитывается за 2 предшествующих года. Данную выплату может получить не только женщина, но и прочий родич, какой будет заботиться о ребенке.

        Закон устанавливает минимальный и максимальный размер социальной выплаты – соответственно 6131,37 и 23089,03 руб.

        Помесячная выплата на малыша до 3 лет

        Выплата этого социального пособия осуществляется по-разному в разных регионах РФ. Как правило, размер выплат равен прожиточному минимуму, установленному в субъекте страны на текущий год.

        Законодательной базой выплаты материального пособия на 3 ребенка до 3 лет является Указ президента №606, подписанный в мае 2012 года. На начало текущего года ежемесячные выплаты на малыша до 3 лет осуществляются в 66 регионах Федерации.

        Среди этих регионов есть:

      • 50 регионов, где выплаты осуществляются на условиях софинансирования из центрального бюджета;
      • 16 субъектов, осуществляющих выплаты только за счет собственных доходов.
      • С начала 2016 года материальная помощь выплачивается не только лишь при появлении на свет, но и при усыновлении 3-го малыша.

        Постановление об этом подписало правительство еще в 2015 году. До подписания этого документа ежемесячные выплаты полагались только на родных детей, которые появились на свет после 31 декабря 2012 года.

        Какие условия нужно соблюсти, чтобы получить матпомощь на третьего и на дальнейших детей?

        Перечислим условия:

      • пара должна иметь регистрацию в субъекте РФ, где показатель рождаемости в котором ниже среднероссийского. Перечень таких регионов утверждается российским правительством;
      • 3-й, 4-й и т. д. ребенок должен родиться после 31 декабря 2012 года или быть усыновленным после 31 декабря 2015-го;
      • размер дохода, приходящийся на одного человека, не может быть больше прожиточного минимума, какой принят в определенном регионе России.
      • Последний пункт – это фактически требование подтвердить, что человек действительно нуждается в государственной поддержке.

        Приведем пример подсчета матпомощи многодетным семьям. В 2014 году наиболее низкий прожиточный минимум, 6432 руб., был зафиксирован в Белгородской области. Наибольшее значение было в Камчатском крае, 16253 руб. Стало быть, величина средней выплаты на 3-го ребенка в целом по России – 7724,37 руб.

        Для получения выплаты нужно обратиться в управление соцзащиты по месту своей регистрации (жительства). Альтернативный вариант – обращение в Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг.

        Перечень необходимых документов:

      • паспорта 2 родителей;
      • документы о рождении детей;
      • справка о составе семьи;
      • подтверждение доходов за 3 месяца;
      • справка с места проживания;
      • банковские реквизиты для получения выплат.
      • После назначения материального пособия, заявители должны каждый год подтверждать право на его получение. Для этого придется снова подать вышеприведенный пакет документов.

        Материнский капитал

        Получить этот тип материальной помощи можно только один раз, при усыновлении или появлении на свет 2-го и следующих малышей. Эта государственная программа действует с 1 января 2007 по 31 декабря 2018 года. Если родители не воспользовались своим законным правом на получение матпомощи при рождении второго малыша, то они могут получить сертификат на материнский капитал при появлении на свет третьего.

        Интересно, что величина материнского капитала не зависит от числа одновременно рожденных детей. Его максимальная величина составляет 453026 руб.

        Материнский капитал выплачивается не только женщинам, но и мужчинам – в том случае, если мужчина сам усыновил третьего ребенка.

        Разумеется, для осуществления выплаты судебное решение об усыновлении уже должно быть принято.

        Для оформления сертификата на капитал нужно пойти в Пенсионный фонд по месту своего проживания и предоставить все необходимые документы. Закон не ограничивает сроки обращения в ПФ.

        semeynoepravo.com

        Виды предоставления материальной помощи студентам

        Материальная помощь студентам — острый вопрос в 2017 году. Далеко не каждый ученик может рассчитывать на помощь от государства. Ведь запасы казны уменьшаются, число людей пенсионного возраста увеличивается, а молодые люди не стремятся работать за белую заработную плату и уплачивать налоговые вычеты.

        В прошлом году для учеников высших учебных заведений были предусмотрены специальные условия. Законодательство предоставляло социальную помощь студентам, только если они воспитывались в малоимущих семьях. Это означает, что достаточно было предъявить справку о том, что ребенок проживает с матерью-одиночкой либо доказать факт того, что родители получают крайне низкую зарплату, и стипендию вполне можно было получить.

        В настоящее время недостаточно предоставить выписки о начисляемой заработной платы для приобретения стипендии. Помимо всего, круг получателей материальных пособий расширился, помимо студентов в него входят:

      • аспиранты;
      • ординаторы;
      • стажеры.
      • Денежные ресурсы поступают только из стипендиального фонда, в большинстве своем они формируются из бюджетов субъектов.

        Кто имеет право на материальную помощь

        Денежная помощь предоставляется следующим категориям лиц, которые обучаются в государственных высших учебных заведениях Российской Федерации:

      • являются детьми в многодетных семействах;
      • малоимущие;
      • малоимущий живет отдельно и не обладает доходом (к примеру, сдача квартиры в наем).
      • Не все люди знают, какие лица причисляются к малоимущим. Лицо признается малоимущим в случае, если его заработная плата меньше фиксированного в субъекте РФ прожиточного минимума.

        Помимо этого, рассчитывать на получение стипендии могут лица, обучающиеся в ВУЗе:

      • осиротевшие дети, которые остались без родительской опеки;
      • признанные инвалидами 1 и 2 категории;
      • пострадавшие от радиоактивного облучения;
      • ставшие инвалидами в результате военных действий;
      • отслужившие 3 года и более по договору или в органах Министерства внутренних дел Российской Федерации.
      • Для оформления матпомощи необходимо предоставить заявление и пакет документов. С образцом заявления можно ознакомиться в органе социальной защиты, там же можно получить и бланк. К необходимой документации относятся:

        1. Справки о доходах, начисляемых на каждого члена семейства.
        2. Справка, утверждающая численность семьи.
        3. Справка об обучении в конкретном заведении.
        4. Выписка о стипендии.
        5. Иная необходимая документация, если ее запрашивает социальный сотрудник.
        6. После окончания сбора пакета документов нужно направиться с заявлением в местный орган социальной защиты, где произведут расчет общего дохода семьи. В случае, если доход на одного члена семьи окажется меньше прожиточного минимума, то вручается справка о праве на материальное обеспечение. Эта бумага должна храниться в архиве учебного заведения. Поскольку именно она служит основанием для приобретения стипендии. Советуют делать справку перед началом учебного времени, поскольку требуется около месяца для полного оформления стипендии.

          Размер социальных выплат для студентов

          В 2017 году минимальная величина материального пособия ученикам была изменена.

        7. университет — 2000 рублей;
        8. ученики техникумов и колледжей — 700 рублей.
        9. Если у студента, обучающегося на бюджетной основе, возникла академическая задолженность, то выплата материального пособия прекращается. Стоит ученику только закрыть свои «хвосты» и выплаты восстанавливаются с момента прекращения, что весьма благоприятно для студентов.

          Некоторые высшие учебные заведения пытались мотивировать обучающихся в учебе путем отказа в выплате пособия. Однако законодательные органы считают такие отказы в соцзащите незаконными, на что указывает статья 145.1 УК РФ. В конкретной ситуации неважно, какие оценки проставлены в зачетке ученика — это его персональное дело. Тем более, что каждый ВУЗ имеет свои меры воздействия, например, если студент наберет много учебных задолженностей, то ректорат его вправе отчислить.

          Но материальная помощь и попытки воспитания не могут быть взаимосвязаны — ученику нужно где-то жить и что-то кушать, поэтому такие процедуры незаконны.

          Помимо социальной стипендии существует еще академическая. Она варьируется в зависимости от отметок в зачетной книжке: выплачивается при отсутствии «удовлетворительно» и незакрытых долгов. После поступления она направляется всем студентам, обучающимся на бюджетной основе до первой экзаменационной поры.

          Для приобретения повышенной стипендии нужно:

        10. обучаться на очной форме;
        11. быть в числе бюджетников;
        12. являться активистом, т. е. участвовать в развитии культуры и спорта.
        13. Каждый месяц студенты университетов могут получать от 1300 рублей и от 470 рублей ученики колледжей. Конкретный вуз устанавливает свой механизм повышения стипендии, но в конечном итоге она не может превышать 6000 рублей в месяц.

          Обучающиеся признаны нуждающимися в материальной помощи, которые находятся на 1 или 2 курсе, могут получать 6300 рублей ежемесячно, если в зачетке отсутствуют тройки.

          Решение о выплате повышенного пособия совместно принимают ученый совет и коллектив студентов. При рассмотрении вопроса учитываются академическая и социальная суммы, которые студент уже получает. Академическая стипендия выплачивается из фонда учебного заведения. Фонд формируется за счет средств обучающихся на коммерческой основе и дотаций из федерального бюджета.

          Иные формы стипендий в России

          На стипендию Правительства могут рассчитывать обучающиеся очного отделения, доучившиеся до 3 курса, в случае если:

        14. За два последних экзаменационных периода у них больше половины пятерок и отсутствуют двойки и тройки.
        15. Являются призерами олимпиады в научной сфере.
        16. Была опубликована работа ученика в научном издании.

        Размер стипендии Правительства не превышает 5000 рублей.

        Кроме того, на российском уровне предусмотрена президентская стипендия. Процедура ее назначения не отличается от стипендии Правительства, а сумма не может превышать 7000 рублей.

        Образование в нынешнее время — важный резерв для государства, которое помогает определенным группам студентов, обучающимся на очной форме. Механизм материальной поддержки вузов ученикам необходим для того, чтобы молодые люди могли сосредоточиться на процессе получения знаний.

        olgotah.ru

        Содержание статьи:

        Что такое пособия

        Пособие является формой материального обеспечения, денежной выплатой, безвозмездно предоставляемой гражданам, причисленным к определенным категориям в соответствии с федеральным и региональным законодательством.

        Пособие обладает характерными особенностями:

        ВНИМАНИЕ, АКЦИЯ! Бесплатная консультация!

      • +7 499 938-42-73 Москва
      • +7 812 425-13-82 Санкт-Петербург
      • +7 800 511-81-25 Россия
      • представляет собой проявление материального обеспечения граждан;
      • помощь, предоставляемая государством лицам, по различным причинам оказавшимся в затруднительном материальном положении;
      • в зависимости от того, на каком уровне установлено пособие, его финансирование основано на федеральном или региональном бюджете;
      • государственный характер выплат;
      • пособия назначаются на основе принципа объективности – после тщательного изучения истинного положения и жизненной ситуации каждого заявителя.
      • Кому предоставляются пособия

        На выплаты данного вида имеют право граждане, причисленные к определенным группам:

        Уважаемые посетители портала «Льготный эксперт»!

        Для быстрого решения вопросов льгот, пособий, выплат, субсидий и пенсий рекомендуем обратиться Вам к квалифицированным практикующим юристам по социальным вопросам:

        +7 499 938-42-73 | Москва

        +7 812 425 13-82 Санкт-Петербург

        +7 800 511-81-25 Россия

        Заявки принимаются КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

        Обращайтесь к квалифицированным юристам, это быстро и удобно!

      • инвалиды, дети-инвалиды;
      • пенсионеры, которые одиноки и завершили трудовую деятельность;
      • дети-сироты и дети до 18 лет, оставшиеся без родительской заботы;
      • многодетные семьи, где имеются дети до 18 лет и дети до 23 лет, обучающиеся в ВУЗе на очном отделении;
      • дети из неполной семьи;
      • дети до 18 лет, родители которых имеют группу инвалидности или в связи с выходом на пенсию;
      • дети до 18 лет, хотя бы один родитель которых — инвалид I группы, другой — трудоспособен, но не работает по причине ухода за инвалидом или ребенком-инвалидом;
      • беременные женщины;
      • трудоспособные неработающие лица, осуществляющие уход за ребенком, признанным инвалидом или за инвалидом I группы;
      • несовершеннолетние лица от 14 до 18 лет, освобожденные из воспитательных колоний;
      • студенты очного отделения с детьми;
      • студенты, которым необходимо диетическое питание при наличии серьезного хронического заболевания;
      • граждане, обладающие званиями или государственными наградами;
      • лица, уволенные по сокращению штата.

      Цели, на которые выделяются пособия

      Пособия назначаются, чтобы были реализованы определенные социальные цели:

    16. обеспечение условий для оптимального удовлетворения как материальных, так и духовных потребностей всех слоев населения;
    17. акцентирование внимания на социальной справедливости экономической, политической и морально-нравственной системы;
    18. улучшение качества жизни граждан: рост демографического уровня, усовершенствование сферы труда, увеличение личного дохода граждан;
    19. развитие социальной инфраструктуры – повышение качественного уровня жилья, образовательных и медицинских учреждений;
    20. совершенствование человеческого потенциала, способствующего плодотворной жизни граждан;
    21. создание среднего класса нового уровня.
    22. Виды пособий

      Существуют следующие виды пособий:

    23. Пособие по временной нетрудоспособности является выплатой сумм при болезни или травме, которые влекут утрату способности к труду.
    24. Данный вид выплат назначается при прохождении курса санаторно-курортного лечения или если у получателя заболел член семьи и за ним требуется особый уход. Оно может выплачиваться в период временного перевода на другую работу, если у заявителя обнаружен туберкулез или профессиональное заболевание, а также при необходимости осуществления протезирования в условиях стационара ортопедического учреждения. Для расчета величины выплаты лицу, у которого установлена временная нетрудоспособность, учитываются страховой стаж и максимальный размер дневного заработка получателя.

    25. Пособие по безработице – денежные средства, выплачиваемые гражданам, которые надлежащим образом признаны безработными и зарегистрированы в службе занятости.
    26. Однако данная выплата распространяется не на весь период безработицы, что сделано для того, чтобы лицо в скорейшем времени трудоустроилось. Размер пособий в 2017 году варьируется от 850 руб. до 4 900 руб.

    27. Выходное пособие при увольнении представляет собой определенную коллективным договором денежную сумму, выплачиваемую работнику в последний рабочий день.
    28. Величина выплаты напрямую зависит от оснований увольнения. Если основанием является ликвидация предприятия или при сокращении штата сотрудников, уволенным 2 месяца подряд будет выплачиваться средний заработок. Иногда выплаты продлеваются на третий месяц, если после увольнения получатель выплаты зарегистрировался в службе занятости и не был трудоустроен при ее содействии по истечении полутора месяцев.

    29. Пособие на погребение выплачивается родственникам умершего величиной 5 562 руб.
    30. Если усопший проживал в регионе с районным коэффициентом, то сумма рассчитывается с его учетом.

    31. Пособие малоимущим семьям – финансовая поддержка семей, которые признаны в официальном порядке органами местного самоуправления как малоимущие, когда среднедушевой заработок на одного члена семьи меньше регионального прожиточного минимума.
    32. Пособие по инвалидности – каждый месяц выплачиваемые суммы лицам, признанным инвалидами по заключению медкомиссий.
    33. Величину выплаты определяет индексация в 2017 году и группа инвалидности:

    34. по 3 группе – 2022,94 рубля;
    35. по 2 группе – 2527,06 рубля;
    36. по 1 группе – 3538,52 рубля.
      • Пособия матерям-одиночкам – ежемесячная материальная помощь женщинам определенной категории – родившим ребенка, не состоят в браке, если родителями ребенка не было подано заявление об установлении отцовства и в документации по рождению ребенка нет данных про его отца. Рассчитывается исходя из заработка или МРОТ (при отсутствии работы).
      • Пособие многодетным является выплатой семьям, где воспитывается трое и более детей, как родных, так и усыновленных, падчериц, пасынков до достижения 18 лет.
      • Данную категорию выплат назначают местные госорганы при учете экономической обстановки в регионе. Например, Москва предлагает материальную помощь данным семьям за рост стоимости жизни величиной 600 руб. на троих или четверых детей до 16 лет, учащихся в вузе.

      • Пособия опекунам и попечителям изначально является не платой данным лицам за их деятельность, а финансовой помощью, предоставляемой для того, чтобы опекуны полноценно могли ухаживать за воспитанником.
      • Как правило, попечителями назначаются лица на добровольных и безвозмездных началах. При передаче опекуну детей — 16350 руб.

        Детские пособия:

      • единовременное пособие при рождении ребенка16 350 руб.;
      • разовая выплата женщине за постановку на учет в медучреждении на ранних сроках беременности – 613 руб.;
      • пособие по беременности и родам – в зависимости от заработка;
      • разовая выплата беременной жене лица, являющегося военнослужащим по срочной службе – 25 8942 руб.;
      • минимальное ежемесячное пособие на ребенка до 1,5 лет: за первого ребенка – 3 065 руб., за второго и последующих детей – 6 131 руб.
      • Социальные пособия в России

        Полномочия по составлению проектов пособий в РФ имеют как федеральные, так и региональные госорганы. При этом в ведении РФ находится:

      • разработка и принятие ФЗ и иных нормативных актов в сфере правового регулирования и формирования системы соцпомощи населению, в частности, по распределению бюджетных средств на выплаты;
      • составление и реализация федеральных программ по оказанию населению РФ соцпомощи в форме выдачи пособий;
      • утверждение видов соцпомощи в качестве пособий, обязательных для назначения в РФ.
      • К ведению высшего должностного лица или руководителя высшего исполнительного органа госвласти субъекта РФ относится:

      • организация и обеспечение передачи в центральный контролирующий орган исполнительной власти, отвечающий за здравоохранение отчетности и планов о расходовании средств федерального бюджета, выделенных на выплаты;
      • контрольные функции по наблюдению за расходованием средств федерального бюджета, переданных для производства выплат населению.
      • Все сведения по планам и отчетности предоставляются в госорган, контролирующий финансово-бюджетную сферу, в орган, отвечающий за контроль по здравоохранению и в Счетную палату РФ.

        Средства, выделяемые из федерального бюджета на финансирование выплат в субъектах РФ, имеют форму субвенций, которые рассчитываются с учетом следующих условий:

      • количества лиц, внесенных в Федеральный регистр лиц, нуждающихся в получении пособий;
      • месячной нормы по финансовым затратам на каждого гражданина, которому причитаются пособия, что утверждается ежегодно на федеральном уровне.
      • Порядок оформления

        Для оформления пособий потенциальный получатель должен составить заявление, где указать выплату, на которую он претендует, причины обращения и приложить необходимую документацию, подтверждающую факты, описанные в заявлении. Данный комплект нужно подать в отдел соцзащиты населения по месту проживания заявителя.

        На сотрудников госорганов возложены обязанности, которые они должны выполнять при приеме новых заявлений, формирующих начисления с нового платежного периода.

        Для назначения пособий специалистам предстоит:

      • сформировать личные дела новых получателей;
      • прекратить выплаты получателям, переехавшим на новое место жительства в другой регион;
      • закрыть дела и прекратить выплаты умершим получателям.
      • После назначения пособия у заявителя возникает вопрос о том, как получить причитающиеся денежные средства. Они доставляются получателю посредством отделений ФГУП «Почта России» или путем перевода на специальные счета в кредитных организациях.

        Список документов

        Для получения выплат необходимо иметь комплекс определенной документации:

      • заявление с просьбой предоставить пособие. Посмотреть и скачать можно здесь [образец заявления];
      • гражданский паспорт заявителя;
      • гражданские паспорта детей;
      • оформленные данные из ЗАГСа по рождению детей;
      • СНИЛС;
      • документация из жилуправления о том, что заявитель проживает с ребенком или ребенком-инвалидом;
      • выписки из трудовой книжки о нынешнем месте работы;
      • доказательства того, что запрашиваемая выплата ранее не была назначена заявителю;
      • оформленные сведения о составе семьи;
      • документы о заработках членов семьи;
      • справка, подтверждающая инвалидность, оформленная учреждением госслужбы медико-социальной экспертизы;
      • пенсионное удостоверение;
      • документы о назначении опеки или попечительства над ребенком или детьми-сиротами;
      • документы, свидетельствующие о том, что брак между родителями расторжен — для назначения выплаты на детей из неполной семьи;
      • медицинская справка, выданная медкомиссией — для студентов, страдающих хроническими заболеваниями.
      • Изменения в 2017 году

        Детские пособия в 2017 году повышены на 5,4%, а их виды, исчисляемые на основе МРОТ с 1 июля– на 4%. Также изменения на пособия в 2017 году произошли и в регионах.

        Пособия в 2018 году

        В социальной сфере с 2018 года ожидаются изменения. В частности, они затронут и предоставляемые пособия:

      • Поддержка малоимущих. Летом 2018 года правительство планирует запустить новый вид адресной поддержки малоимущих граждан — продовольственные карточки. Они представляют собой пластиковую карту, на которую ежемесячно будут перечисляться средства. На них граждане смогут приобрести отечественные продуктовые товары. Накопить или потратить на иные товары пособия нельзя.
      • Увеличение размера МРОТ. С июля 2017 года по 2018 год действует новый размер МРОТ — 7800 рублей. Согласно установленному размеру, пересчитаны и повышены также все пособия, рассчитанные на его базе. Также в правительстве обсуждаются предложения, связные с ростом МРОТ до прожиточного минимума, однако законодательно решение не принято.
      • Пособия для безработных. Множественные инициативы о повышении размера пособия по безработице и доведения его до уровня прожиточного минимума были отклонены. Таким образом, минимальная сумма останется на уровне 850 рублей, а максимальная — 4900 рублей.
      • lgoty-expert.ru

        Это интересно:

        • Налог на допуск к дорожному Плата за допуск транспортного средства к участию в дорожном движении Актуальная информация о размере госпошлины за выдачу разрешения на допуск транспортного средства к участию в дорожном движении после техосмотра в Беларуси. С размер платы за выдачу разрешения на допуск транспортного […]
        • Минимальный размер пенсии в апреле 2018 Какая минимальная пенсия в Московской области в 2018 году По статистике количество пенсионеров в России составляет примерно 26%, то есть это достаточно большая категория граждан. Почему-то принято считать, что в Москве и Московской области самые высокие пенсии. Однако далеко не все […]
        • Бийск залог птс Есть машина, будут деньги – займ под залог ПТС Сложности с финансами могут время от времени тревожить всех, важно вовремя с ними справиться. Сегодня оформит займ можно несколькими способами, один из которых - деньги в долг в залог птс в Бийске. Особенность займа Любой долг […]
        • Штраф за езду на чужой машине без страховки 2018 Какой штраф предусмотрен за езду без полиса ОСАГО в 2018 году? ОСАГО — это страхование автогражданской ответственности владельца автомобиля, появившееся в российском законодательстве в 2002 году. Полис обязателен для каждого автомобилиста: его необходимо возить с собой и предъявлять […]
        • Справка по 302н приказу Медицинская справка 302н Купить справку 302н Получите официальную справку по приказу 302 н (от 12.04.2011) уже сегодня! Корпоративным клиентам персональные условия (от 3 док-тов)! Оформление и доставка в самые сжатые сроки Договор и заключительный акт Копия лицензии […]
        • Право граждан на судебную жалобу Судебная жалоба Закон РФ от 27 апреля 1993г «Об обжаловании в суд действий и решений, нарушающих права и свободы граждан» ГПК РФ; АПК РФ; ФКЗ от 21 июля 1994г. «О Конституционном Суде РФ», законы субъектов РФ, ФКЗ от 26 февраля 1997н. «Об Уполномоченном по правам человека в РФ» (ст. 15 – […]
        • Налоги в 2018 году что изменится Налоги и взносы для ИП в 2018 году: что нового? К основным нововведениям, затрагивающим ИП в новом 2018 году, относится изменение порядка расчета и размера фиксированных страховых взносов, введение налоговой амнистии, увеличение коэффициентов-дефляторов по УСН, ЕНВД, ПСН и торговому […]
        • Написать заявление на отгул за сдачу крови Предоставление отгула сотруднику за сдачу донорской крови Нормы законодательства РФ способствуют развитию донорства. В том числе это касается норм трудовых взаимоотношений. Донорам предоставляется ряд льгот, которые включают в себя оформление отгула в день сдачи крови. Отгул за сдачу […]